Wikiの編集自体は誰でも自由に行えます。利用規約を一読の上、お気軽にご活用ください。
より専門的な記事制作、報酬など待遇を得たい、という方は下記募集要項をご覧の上、ご連絡ください。
メールアドレスを間違えないようにご注意ください。
正社員登用も積極的に行っています。2018年4名、2019年3名~採用。
※多数のご応募をいただき誠にありがとうございます。現在、定員に達したため一時募集を停止させていただいております。
再開する際には当ページにて改めてお知らせ致します。
ヘイグではゲームユーザーさんとゲームメーカーさんの間に立ち、
ゲーム業界を盛り上げるために存在/活動しています。(詳しくはコチラ)
ヘイグ運営サイドもゲームを存分に楽しみ、それらを共有していきましょう!
旧作新作問わず幅広く取り扱っていき、最終的にはゲームポータルサイトとして全てのゲームを網羅するのが目標です。
そういった志をともにできるスタッフを募集しています。条件は「ゲームが好き」であることです。
ゲーム業界に携わりたい、貢献したいとお考えの方はぜひご連絡ください。
お仕事は「業務委託」となり、基本的には在宅勤務となります。
業務委託において面接や出社規則は今のところありませんが、正社員採用時には面接も行っています。
待遇・福利厚生:継続して活動し、実績を積んでくださっている方にはゲームソフトやゲーム機の支給、課金補助を行っています
※正社員の場合は各種保険完備、賞与有り。(住宅手当についても今後対応予定)
報酬は以下のような種類があり、基本成果報酬となります。(一部例外あり)
例1:ゲーム1本丸々攻略(内容と成果によって変動)
報酬的には1万~10万円↑程度になるケースが多いです。
※基本的に限度はありません。貢献していただいた分は、その分だけお渡し致します。
※ゲームによっては社員も記事作成に協力します。
※最低報酬額は1タイトル1,000円となります。
例2:スマホゲームやオンラインゲーム、ブラウザゲームなどの継続性のあるゲームを1本を担当
成果に応じて、毎月お渡しします。(ゲームのサービスが続く限りor担当を続ける限り)
※ゲームによっては管理人や他のスタッフも記事作成に協力します。
※PV単価で報酬を算出します。時期によって上下する場合もあります。
例3:既存サイトの情報補完
一部のサイトは諸事情により内容が不十分なケースがあります。
情報を補完して頂いた分だけ、内容と成果に応じて報酬をお渡し致します。
※ある程度完成済みのサイトへの新規ページ作成も歓迎です
以上の通り、基本的には成果報酬となり、必ずしも作業量に見合う結果が発生するとは限りません。
肝心のゲームが売れなかったり、需要が低かった場合など、我々の努力だけはどうにもならないケースもあります。
もちろんその逆で想定以上の結果が伴うことも多々あります。
ゲーム業界への貢献に向け、どんな状況であってもゲームメーカーさん、ゲームユーザーさんにとってプラスになるよう頑張りたい方を歓迎しています。
普段は「メール」や「チャットワーク」にて連絡を取り合います。
他のライターさんと協力して攻略を行ったり、アドバイスしあったり、情報共有をしあうこともあります。
(単独担当メインで活動したい方はお知らせください)
募集中のゲームは基本的に全てです。
お好きなゲームでご参加可能です。(複数担当可)
※現在ヘイグ内で取り扱っていないタイトルの場合は新規作成します。
ヘイグが目標とするゲームメディアへの成長に向けて、まだまだ人手不足です。随時戦力を募集しています!
弊社の社長は、攻略してきたゲームは1000本をはるかに超えます。所有しているゲームはそろそろ2000本くらいいくのでは?というくらいのゲーム好きです。高校生の頃から、15年間続けています。
Google Analytics(アクセス解析)のリアルタイム状況を見ながら、一日中仕事しています。
DQ11を世界最速クリアするために3日寝ずにやって達成しました。(←体に悪いのでマネしないでください)
ともに活動している社員・業務委託メンバーも相当なゲーム好きです。そんな真にゲームが好きな我々とご活動頂ける方、ぜひご連絡ください!
軽い気持ちの人、ゲームを遊びとしか思っていない方はご遠慮ください。単に好きなだけなら続きません。
好きなゲームを通じて業界に貢献したい、業界の方々と活動して何かを生み出したい、ゲームをプレイしている一般の方々がより楽しめるように何かを提供したい、自分の自信のある攻略法を世に広めたい、ゲームを挫折してしまわないようにアドバイスしたい、そういった志のある方、大歓迎です。
ゲーム攻略は、仕事(労働)という視点で見るととても大変な仕事です。しかし成果は蓄積されていきます。
正社員に対しては、しっかりと成果・努力が賞与として反映されるよう、インセンティブ制度を設けています。頑張りましょう!
⇒ヘイグの目標